Odbory společnosti Boeing podporují výrazné propouštění zaměstnanců
S informací, že by společnost měla oznámit výrazné snižování počtu zaměstnanců, přišla média v úterý. WSJ již před více jak měsícem psal o tom, že by Boeing mohl přistoupit k propuštění až 10 % svojí pracovní síly.
Zaměstnanecké odbory výrobce letadel Boeing jsou údajně nakloněny tomu, aby tento týden společnost oznámila plán na výrazné snížení pracovních míst ve firmě.
S prvotní informací, že Boeing hodlá oznámit propouštění přišly agentury a tisk v úterý. K největšímu zásahu na pracovní místa by mělo dojít ve státech Washington a Kalifornie.
The Wall Street Journal již v průběhu dubna upozorňoval na to, že společnost může propustit až 10 % svých zaměstnanců, tj. zhruba 16 tis. lidí.
Zdroj: MarketWatch
Miloslav Blín
Dozor nad Fio banka, a.s. vykonává Česká národní banka.
Prehlásenie
Súvisiace odkazy
- Wall Street se drží v zelených číslech
- Americké akciové indexy zahajují obchodovaní smíšeně, AutoZone zveřejnil výsledky
- Korean Air objednala letadla Boeing společně s motory a údržbou od GE Aerospace za 50 mld. USD
- Americké indexy se v úvodu obchodují smíšeně v záplavě výsledkových reportů
- Americké akcie v úvodu obchodování rostou, Nvidia překročila tržní kapitalizaci 4 biliony dolarů
Najnovšie:
- USA: Zásoby surové ropy podle EIA k 16. lednu vzrostly o 3602 tis. barelů
- Německé akcie ve čtvrtek přidaly více než 1 %, tahounem byl Volkswagen
- USA: Index výrobní aktivity kansaského Fedu v lednu na 0 b. při očekávání 4 b.
- Abbott Laboratories zveřejnila organické tržby za 4Q, které zaostaly za odhady analytiků
- USA: Zásoby plynu podle EIA k 16. lednu klesly o 120 mld. kubických stop
- Pražská burza pokračovala v růstu
- USA: Deflátor výdajů na osobní spotřebu v listopadu meziročně vzrostl o 2,8 % v souladu s očekáváním
- Eurozóna: Spotřebitelská důvěra v lednu podle předběžných dat na -12,4 b.
- USA: Osobní příjem v listopadu vzrostl o 0,3 %, osobní výdaje o 0,5 %
- Americké akcie v úvodu seance posilují, výsledky zveřejnily General Electric, Procter & Gamble,..
